郑州市骨科医院（河南大学附属郑州市骨科医院）始建于 (略) 年，是一所集医疗、急救、教学、科研、预防、保健、康复为一体的三级甲等中西结合骨专科医院。编制床位 1,(略) 张。高级职称近(略)人，博士、硕士 (略) 余人。年入院病人 3 万余人次、门诊量 (略) 余万人次。医院专科技术实力雄厚，设 (略) 个临床科室，拥有省级博士后创新实践基地、2个省级专科诊疗中心、8个省市级重点专科、5个省市级重点学科、5个市级重点培育学科，6个市级重点实验室。根据发展需要，现面向全国公开招聘。具体事宜公告如下：

一、招聘专业岗位及人数

招聘专业岗位及人数详见附件。

二、招聘基本条件及要求

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策。

（二）遵纪守法，品行端正、热爱拟招聘岗位工作。

（三）具备报考专业岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应的学历、学位以及其它要求，聘用后能按照招聘要求及时到岗工作。

（四）身体健康，具有正常履职所需的身体条件。

（五）招聘范围及对象

1.博士研究生：(略)

2.硕士研究生：(略)

3.本科生：(略)

4.护理专业要求(略)年应届毕业生。统招全日制本科及以上学历（高中起点全日制）。

5.实用性人才：(略)

（六）有下列情形之一的人员不得报考：

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的；

2. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的；

3. 近5年内在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；

4. 现役军人、普通高等学校在校生（应届毕业生除外），试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员；

5. 报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位;

6. 有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

三、待遇

（一）博士研究生

1、通过郑州市人社局公开招聘程序，可办理入编手续。

2、提供安家费(略)万元；科研启动专项经费（具体面议）。

3、配偶为医学专业的可安排工作，协助解决小学阶段子女入学问题。

（二）硕士研究生、本科生

一经录用，办理人事代理手续。

以上符合郑州市“智汇郑州”的人才标准者，按照办理流程仍可享受优惠政策。

（三）正式聘用后，可按照医院职工待遇，认购职工周转房一套。

四、招聘工作程序

（一）发布公开招聘信息

本次招聘方案经郑州市骨科医院网站及“大豫骨医”微信公众号发布公告。

发布时间为：(略)

（二）报名和资格审查

1、报名、资格审查与确认由郑州市骨科医院实施。

2、报名方式：(略)

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