因中心工作需要，芜湖市妇幼保健计划生育服务中心（芜湖市妇幼保健院）现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员，现将具体事项公告如下：

一、招聘原则

1.坚持“公开、公平、竞争、择优”原则；

2.坚持考试、考核相结合原则；

3.坚持德才兼备原则；

4.坚持知识水平与实际工作能力并重原则。

二、招聘计划

此次招聘劳务派遣工作人员(略)名，签订劳务派遣合同，由第三方劳动部门管理。具体招聘计划及专业要求见《(略)年芜湖市妇计中心（保健院）公开招聘第三方劳务派遣工作人员岗位计划表》(附件1)。

三、招聘条件

招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科以上毕业生，且必须符合以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.岗位所需的专业或技能条件；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.岗位所需的其他条件；

公开招聘人员岗位表中的“(略)周岁及以下”为“(略)年7月以后出生”，（其他涉及年龄计算的以此类推）。有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件要求的人员；

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生；

3.现役军人；

4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

6.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

7.法律、法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

按照网上报名、资格审查、笔试、面试、体检及考察、公示和聘用等步骤依次进行。

四、招聘程序

（一）网络报名

报名考生微信扫描下方二维码，按要求认真核对填写后提交。

(略)年芜湖市妇计中心（保健院）公开招聘第三方劳务派遣工作人员岗位计划表

附件2：(略)年芜湖市妇计中心公开招聘第三方劳务派遣工作人员报名资格审查表

附件3：诚信承诺书

芜湖市妇幼保健计划生育服务中心

(略)年7月(略)日