“郭队，早班反馈皮带已经延伸完毕了，但是联巷里面缺两个磨脚，你看咱们中班怎么掘进？”

“那就先把22上210工作面做完，再去22上209工作面，这样不会耽误咱们效率。”

此时的郭金义已经成了石圪台煤矿连掘五队的主心骨，但是并不为大家所了解的是，他才接触连掘系统刚刚一年。2005年的寒冬，21岁的郭金义和他的小伙伴们在凛冽的寒冬中踏进了石圪台煤矿的大门，在通风口一待，就是十多年。期间，他组织完成了《一通三防管理制度》的修订下发，还完成了对石圪台煤矿全面通风系统的优化和通风设施工程的质量再提升工作，采取相关措施减少内部漏风,解决风量紧张的问题，同时降低系统内因火灾的危险性，使矿井通风系统始终处于低负压大风量安全运行状态。

“井下的任何活，都要亲自干一遍，只有干得越多，才能懂得越多。”这是郭金义一直强调的理念，而他也为了践行自己的信念，于2020年迎来了个人职业生涯转折点——从通风大系统调任到作为开拓者的连掘五队。从一个熟悉领域转移到陌生领域，对郭金义来说，是一个极大的挑战。

石圪台煤矿天然的顶板破碎、煤层薄、矿井运输量大等问题，直接给了新队长一个下马威。井下割的是半煤岩巷，而且岩性都是粉砂岩，掘进过程中的煤尘相对较大。这正好撞在郭金义的专业口上，面对工人们的怨声载道，郭金义立刻想出了解决办法：“我们工作面采用长压短抽的通风方式吧，这样可以解决工作面粉尘大的问题。”工人们没想到，“只懂风”的新队长起了大作用。

然而，就在郭金义随着大家一起进步的时候，一个“断崖式”的问题摆到了他面前——八米大断层。和矿里相关人员商讨后，考虑到回采率的问题，他毅然决定带着队员们开石寻煤。

但是由于找的过程中基本是全岩掘进，效率极低，需要一点一点磨碎石头，每推进一厘米都要付出十足的辛苦，而且煤机掘进难度比较大，同时掘进过程中的粉尘比较大。有个别工人情绪不满，郭金义就上班时间陪大家一起“直面粉尘”，下班时间又一个个找到工人们开解情绪。

“掘进过程中，我们煤机司机都伸手不见五指，而且我们一开始画的腰线，沿腰线掘进的时候，他们基本上看不见腰线，连咱们的激光点都看不见，所以在掘进过程中也是困难重重。”回忆起当初那段困难时光，郭金义对队员们满是愧疚与心疼。

难上加难的是，因为当时在全岩掘进的过程中，岩石比较硬，设备在掘进过程中抖动比较大，会造成设备中的电器元件松动或者是脱落，再加上长时间工作，设备故障率比较高。在那半个多月里，郭金义带着队干们常驻井下，甚至有几天都是连续20个小时在井下连轴转。郭金义就像陀螺一样在工作面的各个设备和系统间来回转，但是多重压力并没有压垮郭金义，终于，他们看见了“曙光”。

在与岩墙较劲了60余天，掘进到大约50米左右的时候，工人们用锚头探了一下，探出有煤的时候，大家特别高兴。又往前掘了一个循环，见到煤的时候，郭金义心里的大石头终于落地了。

在连掘五队奋斗的一年里，他带领队伍克服了层间距薄、顶板稳定性差、断层多、巷道顶板岩石硬、淋水大等问题，通过合理调整巷道掘进层位、减小掘进循环进度、施工锁口锚索、优化顶板坚硬区域锚杆支护工艺，在保证安全的前提下，顺利完成了掘进任务。

“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风。”正是凭着这股坚韧不拔的气劲，郭金义在这片煤海里乘风破浪。没有人是生来的勇者，一次次挺身而出的背后是那份拿起来就放不下的责任和担当。

（作者：林可欣 杨斌 马宏宇 肖璐）