图片附件

创新工作机制 拓展保障形式实行货币补贴和实物配租相结合的方式，为辖区符合条件的人员发放租赁补贴或配租公租房、保障性租赁住房两种方式实现“住有所居”目标。今年以来，采用区级公租房实物配租方式保障低收入住房困难家庭1336户、惠及2200余人；采用保障房租金补贴方式保障低收入住房困难家庭、新市民225户，惠及262人，发放租金补贴81762元。

支持人才引育 服务“双招双引”将发展保障性租赁住房与“双招双引”、人才安居紧密结合，统筹推进，重点保障符合申请条件的新市民、高端人才、产业工人等群体，让其“有房住、住得好”，“留下来、发展好”。2024年4月，为安徽丰原集团有限公司、中建材玻璃新材料研究院集团有限公司、安徽帝晶光电科技有限公司、安徽建工生态科技股份有限公司等12家重点产业企业、战略性新兴产业企业新引进产业基础人才79人发放人才引育住房和购房租赁补贴奖金约189.5万元。

数据联审联查 提高服务水平。对申请住房保障的家庭和大中专毕业生、外来务工人员等新市民的收入、房产情况实现信息共享，通过联审联查整合信息资源，形成统一的信息平台。截至目前，为辖区3761户、4700余人保障家庭的收入、婚姻、公司注册、车辆等信息年审查验提供便利。

图片附件

下一步，禹会区住建交通局将继续建立完善多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房保障体系，为实现居住品质能级跃升，加快打造宜居城区提供坚实支撑。