一是要进一步提高政治站位，切实增强工作紧迫感。做好我市源头治理欠薪工作刻不容缓。各镇街、各相关部门要高度重视，认清形势，拿出实招、硬招，切实推动我市根治欠薪工作取得更大成效。

　　二是强化部门联动，形成齐抓共管工作合力。要牢固树立全市“一盘棋”思想，压紧压实工作责任，深化标本兼治，结合部门职能和实际情况研究部署，既要各司其职，又要密切配合，凝聚工作合力，全面抓好我市源头治理欠薪各项任务。

　　三是强化制度保障，完善有关工作机制。要抓好在建工程项目“一金五制”等核心制度的落地落实，确保农民工工资“有钱发、有人发、发到位”。要畅通维权渠道，落实首问负责制，对来电来访投诉实行专人跟踪受理，提升投诉案件的调解效率和效果。要加强对重大欠薪风险隐患的监测预警，完善农民工工资支付监控预警平台建设，及时进行用工数据更新。对可能导致拖欠农民工工资的苗头性、倾向性问题及时预警，做到早发现、早介入、早处置。

　　四是加大执法处置力度，实施联合惩戒。加强日常排查监管，对发现的问题线索，建立工作台账，实行销号式管理，指定专人，限时办结。对工程项目欠薪或重大欠薪案件，要落实领导班子成员包片包案机制，依法从严从重从快查处，防止事态发酵蔓延。对拒绝支付劳动报酬、携款潜逃等恶意欠薪行为，公安机关要依法立案侦办，从重打击，切实维护劳动者的合法权益。