坚持法治为民，群众法治获得感显著提升。法治文化阵地独具特色。将法治元素融入城乡公共设施建设、公共文化体系、文明实践站点，先后建成县法治体验中心、未成年人法治教育基地、法治示范小区、《民法典》主题广场等法治文化阵地示范点30余个，部门法治宣传栏、电子屏220多个，建设景观小品380多个，开辟法治书吧、法律图书角等法治文化新领地，镇村法治文化广场、文化墙全覆盖。

线上普法鲜活生动。建立多领域法治文化人才队伍、创作基地，组建新媒体工作室，全县形成了包括微博、微信、抖音等立体式新媒体矩阵，结合“一月一主题”，创作了一批有思想、有温度、有品质的法治原创产品。

法治文化活动丰富多彩。启动首届法治文化节系列活动，连续2年法治动漫微视频征集作品160件，组织开展“践行习近平法治思想讲好法治西乡故事”征文和“美好生活法治相伴”等法治文化有奖征集活动，先后征集动漫、微视频、书画、剪纸、快板等300余个。建立网上法治文化资源库、典型案例库、法律法规资源库，结合“五个一百”“茶乡放歌”文化活动，开展法治文化展播、展览、展演活动。

“三大品牌”示范引领。打造机关“法纪融合”、社区“德法同行”和镇村“法治元素+本土民俗文化+家风家训融合”的三大特色品牌，培育孝道高川、红色私渡、工匠杨河等一批“感恩、道德、文明、诚信、法治”教育实践示范点62个，实现法治文化与传统文化、乡风民俗相辉映。

坚持依法治理，基层社会更加和谐稳定。基层规范化建设全面达标。城南、白勉峡司法所搬迁新址，司法所规范化建设全覆盖，新组建房产物业、金融纠纷等9个行专调解委员会。创新开展“一所一品牌”创建活动，立足司法所职能，有侧重地培育工作品牌，努力形成一批可复制、可推广的好做法好经验。为全县司法所配备辅助人员40名，实现基层司法所软硬件全面达标。

“多元化”解纷机制更加健全。建立健全县镇村三级调解组织，选任264名专职人民调解员，集中培训800余人次，县财政落实以案定补30万元。深化矛盾纠纷排查调处的三调联动、四调对接、五项机制，调解率调成率双100%。全市坚持和发展新时代“枫桥经验”推进基层矛盾纠纷化解现场会在我县召开。“完善矛盾纠纷多元预防化解机制”项目被确定为西乡县2024年十大民生实事项目。

法治化营商环境不断提升。整合公、检、法、司力量，搭建循环经济产业园区公共法律服务中心，通过派员常驻、轮驻、随驻结合模式，集中统一受理企业和职工、群众有关法律方面的诉求；编印《企业全生命周期法律风险防范指南》《法律风险提示100条》，优选18名律师组建“法治体检”服务团，为园区120家企业、项目提供“全生命周期”法律服务。

打造公共法律服务三位一体平台。率先打造西乡县智慧司法公共法律服务平台、县镇村三级公共法律服务实体平台、县镇村三级互联互通的视频会议系统、应急指挥系统及可视化公共法律服务云平台系统，采取点对点的形式，实现网上多方参与调解、面对面网上法律咨询等功能，通过人工智能+大数据将各项法律服务线上化，为群众提供方便快捷精准的法律服务，为基层群众办理法律援助案件510余件。

坚持筑牢底线，“两类”人群管控更加规范。健全完善工作机制。实行“领导包片、干部包户”责任制，压紧压实局、所、干部三方责任。严格规范执法程序，细化帮扶工作流程，做到无缝衔接，增强社区矫正执法震慑力。

提升管控精准质效。坚持月研判、季总结，精准掌握重点人员管控措施落实情况，研判解决监管突出问题。通过“手机定位+位置共享+入户走访+远程督察”四位一体信息化核查模式，实时掌握行踪动态，确保管理不断人、联系不断线、监管不断链。与公、检、法等部门密切协作，常态化开展智能化数据比对、督导检查、风险研判、应急处置等工作，确保人员稳定可控。

共建关爱帮扶桥梁。在全县设立2个社区矫正教育基地、5个社区矫正公益活动基地和2个社区矫正（安置帮教）就业基地，帮助社区矫正和安置帮教对象顺利融入社会。近年来，共为26名重点人员落实了救助政策和就业岗位。